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Werkstudent (m/w/d)im Bereich Umweltmanagement

  • Absolventen
  • Teilzeit
  • 57299 Burbach

Kompetenz kommt von Können. Dafür steht seit über 130 Jahren der Name HERING, wenn es um das Bauwesen geht. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit rund 690 Beschäftigten verknüpfen wir diese Erfahrungswerte mit einem modernen Unternehmenskonzept. Fortschritt und Innovation sind bei uns ein stetiger Prozess.
Soziale Verantwortung beginnt im Unternehmen, endet dort aber nicht! Wir haben uns frühzeitig seit 1996 nach EMAS zertifizieren lassen, weil wir uns als Bauunternehmen hier in der Verpflichtung sehen.


Die drei Hauptaufgaben:

  • Erstellung, Pflege und Aktualisierung des Gefahrstoffkatasters
  • Erstellung von Betriebsanweisungen für Gefahrstoffe
  • Unterstützung im Bereich Umweltschutz und Nachhaltigkeit


Das Anforderungsprofil:

  • Student*in mit Grundkenntnissen in den Bereichen Gefahrstoffe und/oder Umweltmanagement 
  • Mindestens im dritten Semester
  • Fließende Deutschkenntnisse
  • Versierter Umgang mit MS Office und grundlegendes Interesse an digitalen Abläufen
  • Sie möchten parallel zum Studium wertvolle praktische Erfahrungen sammeln


Gute Gründe für HERING

  • Flexibilität. Bei der Gestaltung der Arbeitszeit (max. 20 Stunden pro Woche) richten wir uns nach Ihnen.
  • Erfahrung. Wir beschäftigen kontinuierlich Werkstudenten und wissen, worauf es ankommt.
  • Teamgeist. Werden Sie Teil unseres starken Teams am Standort Burbach.
  • Attraktive Vergütung mit einem Stundenlohn von 17,00 €.
  • Hands-on. Sie wirken bei unseren spannenden Projekten mit und sind direkt mittendrin statt nur dabei.
  • Wertschätzung. Finden Sie Ihren Platz bei einem bodenständigen, nachhaltigen und sozial verantwortungsbewussten Arbeitgeber.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

HERING GmbH & Co. KG Verwaltungsgesellschaft

Nicole Trettner | Neuländer 1 | 57299 Burbach

Fon: +49 2736 27-102

jobs@hering-bau.de

Job Image 0
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Mitarbeiter
Gründung
Standorte
Mitarbeiterin Eva bei der Arbeit
Bei HERING werden Weiterbildung und Förderung der Mitarbeiter großgeschrieben. Nach einem berufsbegleitenden Fernstudium hatte ich nach 1,5 Jahren den erfolgreichen Abschluss zur Baufachwirtin in der Tasche! Während der kompletten Weiterbildung konnte ich mich auf die volle Unterstützung durch HERING verlassen. Ich freue mich, nun mein durch die Weiterbildung dazugewonnenes Wissen in meine Arbeit bei HERING einbringen zu können.
Eva Brombach,
Baufachwirtin
HERING-Lok Hartmut
Die Hauptaufgabe eines Lokführers besteht darin, die Baustelle mit den benötigten Baumaterialien zu bedienen. Das können zum Beispiel Wagen mit Gleisschotter oder Schwellen sein. Wichtig ist vor allem, dass die angeforderten Materialien pünktlich und zuverlässig geliefert werden. Mittlerweile übe ich diesen Beruf seit zehn Jahren aus. Durch die wechselnden Arbeitsorte wird es nie langweilig, denn es sind immer andere Bedingungen vor Ort und lernt man viele neue Menschen kennen.
Torsten Ostrowski,
Lokführer aus Haldensleben
Mitarbeiterin Marion Hees
Im Jahr 2000 habe ich meine Ausbildung als Kauffrau für Bürokommunikation bei HERING begonnen. Nach der Ausbildung konnte ich am Nachwuchsförderungprogramm von HERING teilnehmen. Daraus resultierend hatte ich im Jahr 2007 bis zur Geburt des ersten Kindes in 2012 die Stelle als Leiterin Vertrieb Ausland inne. Nach der Rückkehr aus der Elternzeit in 2014 begann ich, als Assistentin der Projektleitung zu arbeiten. Nach der Geburt des zweiten Kindes in 2016 ging ich für 3 Jahre in Elternzeit. Inzwischen bin ich froh, wieder bei HERING an Bord zu sein. Ich unterstütze hauptsächlich den Vertrieb Ausland und bin sehr dankbar für die Möglichkeit, Beruf und Familie unter einen Hut zu bekommen.
Marion Hees,
Assistentin Vertrieb Ausland
Mitarbeiter Torben
Schon im Vorstellungsgespräch wurde ich auf die Vielzahl von Benefits und die flexiblen Arbeitszeiten aufmerksam gemacht. Nach der Geburt meiner ersten Tochter hatte ich die Möglichkeit, zwei Monate Elternzeit zu nehmen und dadurch meine Frau bei dem Abschluss ihres Referendariats zu unterstützen. Diese zwei Monate mit meiner Tochter waren eine sehr schöne und intensive Zeit, die ich nicht mehr missen möchte.
Torben Traut,
Technischer Projektleiter
Mitarbeiterin Van
Als mich 2016 die Firma HERING erst zum Einstellungstest, danach zum Vorstellungsgespräch und schließlich zum Unterschreiben des Ausbildungsvertrages einlud, war ich glücklich. Nach Abschluss meiner Ausbildung wurde ich als Projektassistentin im Bereich Bahnbau übernommen. Mir macht die Arbeit nach wie vor sehr viel Spaß und Freude. Hier bei HERING darf ich meine Kenntnisse und Fähigkeiten anwenden und neue erlernen.
Thanh Van Tran,
Kauffrau für Büromanagement
Ausbilder Ramazan Tas
Nach einer Ausbildung zum Gleisbaufacharbeiter bekam ich eine Anstellung im Bereich HERING Bahnbau. Seitdem habe ich verschiedene Weiterbildungen absolviert: Spezialgleisbau-Facharbeiter, Werkspolier, Trainee, Bauleitungsassistent Hochbau/Tiefbau, zuletzt noch den Ausbilderschein. Zurzeit bin ich häufig im Büro tätig, um Projekte zu betreuen.Dazu gehören die Planung von Bauabläufen, Personalbestellung, Materialbestellungen und die Teilnahme an Baubesprechungen. Ich fühle mich bei HERING sehr wohl und kann mir vorstellen, noch viele Jahre hier zu arbeiten!
Ramazan Tas,
Polier im Bahnbau